ตำแหน่งที่รับสมัคร
นักวิชาการแรงงานปฏิบัติการ จำนวน 48 อัตรา ตรวจสอบวุฒิการศึกษา
ต้องผ่านภาค ก. ของ ก.พ.
- ป.ตรีทุกสาขา
วันเวลาที่รับสมัครสอบ
- ผู้มีคุณสมบัติตรงตามประกาศสมัครสอบ สามารถสมัครได้ทางอินเทอร์เน็ต เว็บไซต์ระบบรับสมัครออนไลน์กรมการจัดหางานhttp://doe.thaijobjob.com/ หัวข้อ “ใบสมัครออนไลน์”
- ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์สอบ วันเวลา สถานที่สอบ และระเบียบเกี่ยวกับการสอบทางเว็บไซต์ข้างต้น ในวันที่ 11 พฤษภาคม 2558
รับสมัคร ตั้งแต่วันที่ 23 มีนาคม – 16 เมษายน 2558 ตลอด 24 ชั่วโมง ไม่เว้นวันหยุดราชการ
ดูรายละเอียดไฟล์ประกาศ..คลิกที่นี่
สมัครคลิกที่นี่
จำหน่ายเอกสารแนวข้อสอบนักวิชาการแรงงาน กรมการจัดหางาน
รวมทุกอย่างที่ออกข้อสอบ
- แนวข้อสอบ + ความรู้เกี่ยวกับกรมการจัดหางาน
- แนวข้อสอบ ความรู้ทั่วไป
- เทคนิคการสอบสัมภาษณ์
- แนวข้อสอบนักวิชาการแรงงาน
- แนวข้อสอบ พรบ.จัดหางานและคุ้มครองคนหางาน พ.ศ. ๒๕๒๘
- แนวข้อสอบพระราชบัญญัติการทำงานของคนต่างด้าว พ.ศ. ๒๕๕๑
- แนวข้อสอบกฎหมายประกันสังคม
- กฎหมายคุ้มครองแรงงาน
- กฎหมายแรงงาน
แนวข้อสอบเฉพาะตำแหน่ง
- นักวิชาการแรงงานปฏิบัติการ
ส่งเป็นไฟส 399 บาท
หนังสือ vcd 679 บาท รวมค่าจัดส่ง ems
ส่งเป็นไฟล์ทางอีเมล์ สนใจสั่งซื้อมาที่ โทร 088-5176906
สามารถนำไปปริ้นเพื่นอ่านได้เลย ในราคาเพียงชุดละ 399 บาท
ส่งเป็นไฟล์ทางอีเมล์ ใหม่ล่าสุด 399-
กรุณาชำระค่าสินค้าและบริการ
เลขที่บัญชี 402-654466-2 ธ.ไทยพาณิชย์
สาขาเซ็นทรัลขอนแก่น ชื่อบัญชี พชรคุณ จูมศิลป์ ออมทรัพย์
โอนเงินแล้วแจ้งที่ [email]eka_za57@hotmail.com
สอบถาม
โทร 0885176906
email:eka_za57@hotmail.com
Line:eka_251134
แนวข้อสอบ
พระราชบัญญัติจัดหางานและคุ้มครองคนหางาน พ.ศ. ๒๕๒๘
1. ใครคือผู้รักษาการตามพระราชบัญญัตินี้
ก. รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงานและสวัสดิการสังคม
ข. รัฐมนตรีว่าการกระทรวง
ค. รัฐมนตรีว่าการกระทรวง
ง. รัฐมนตรีว่าการกระทรวง
2. "ตัวแทนจัดหางาน" หมายความว่าอย่างไร
ก. ผู้รับใบอนุญาตจัดหางานตามพระ ราชบัญญัตินี้
ข. บุคคลซึ่งประสงค์จะทำงาน โดย เรียกหรือรับค่าจ้างเป็นเงินหรือประโยชน์อย่างอื่น
ค. ผู้ซึ่งผู้รับอนุญาตจดทะเบียนให้ เป็นตัวแทนจัดหางานตามพระราชบัญญัตินี้
ง. ไม่มีข้อถูก
3. พระราชบัญญัติจัดหางานและคุ้มครองคนหางาน พ.ศ. 2528 มีกี่หมวด กี่มาตรา
ก. 6 หมวด 69 มาตรา 1 บทเฉพาะกาล
ข. 7 หมวด 69 มาตรา 1 บทเฉพาะกาล
ค. 6 หมวด 96 มาตรา 1 บทเฉพาะกาล
ง. 7 หมวด 96 มาตรา 1 บทเฉพาะกาล
4. การจัดตั้งสำนักงานจัดหางานขึ้นในกรมการจัดหางาน กระทรวงแรงงานและสวัสดิการสังคม เรียกว่าอะไร
ก. กรมการจัดหางาน
ข. สำนักจัดหางาน กรมการ จัดหางาน
ค. บริษัทจัดหางาน
ง. สำนักจัดหางาน
5. ห้ามมิให้ผู้ใดจัดหางานให้คนหางานทำงานในประเทศ เว้น แต่จะได้รับใบอนุญาตจากใคร
ก. นายทะเบียน
ข. คณะกรรมการกองทุน
ค. อธิบดีกรมการจัดหางาน
ง. รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงานและสวัสดิการสังคม
6. การจัดตั้งสำนักงานทะเบียนจัดหางานกลางขึ้นในกรมการจัด หางาน กระทรวงแรงงานและสวัสดิการสังคม ใครเป็นผู้มีอำนาจและหน้าที่พระราชบัญญัตินี้
ก. นายทะเบียนจัดหางานกลาง
ข. ทะเบียนจัดหางานจังหวัด
ค. อธิบดีกรมการจัดหางาน
ง. รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงานและสวัสดิการสังคม
7. ข้อใด ไม่ใช่ คุณสมบัติของผู้ขออนุญาตจัดหางานในประเทศ
ก. มีอายุไม่ต่ำกว่า 18 ปีบริบูรณ์
ข. ไม่เป็นผู้รับอนุญาตจัดหางาน
ค. ไม่เคยถูกเพิกถอนใบอนุญาตจัดหางาน
ง. ไม่เป็นกรรมการ หุ้นส่วน หรือผู้จัดการของนิติบุคคลซึ่งเป็นผู้รับ อนุญาตจัดหางาน
8. ใบอนุญาตจัดหางาน มีอายุกี่ปี
ก. 2 ปี ค. 4 ปี
ข. 3 ปี ง. 5 ปี
9. ถ้าผู้รับอนุญาตจัดหางานในประเทศประสงค์จะขอต่ออายุใบอนุญาต ให้ ยื่นคำขอก่อนใบอนุญาตสิ้นอายุไม่น้อยกว่ากี่วัน
ก. 20 วัน ค. 45 วัน
ข. 30 วัน ง. 60 วัน
10. การอนุญาตหรือไม่อนุญาตจะต้องกระทำให้เสร็จ ภายในกี่วันนับแต่ วันที่ได้รับคำขอซึ่งมีรายละเอียดถูกต้องและครบถ้วน ตามที่กำหนดในกฎ กระทรวง
ก. 20 วัน ค. 45 วัน
ข. 30 วัน ง. 60 วัน
11. ในกรณีที่ผู้รับอนุญาตจัดหางานในประเทศประสงค์จะขอย้าย สำนักงานหรือขอตั้งสำนักงานชั่วคราวนอกเขตท้องที่ที่ได้รับอนุญาตให้ยื่นคำขอ ต่อใคร
ก. นายทะเบียน
ข. คณะกรรมการกองทุน
ค. อธิบดีกรมการจัดหางาน
ง. รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงานและสวัสดิการสังคม
12. ในกรณีที่นายทะเบียนไม่ออกใบอนุญาต ไม่ต่ออายุใบอนุญาต ไม่อนุญาตให้ย้ายสำนักงาน ไม่อนุญาตให้จัดตั้งสำนักงานชั่วคราวหรือไม่ อนุญาตให้เปลี่ยนผู้จัดการ ผู้ขออนุญาตหรือผู้รับอนุญาตจัดหางานในประเทศมี สิทธ์อุทธรณ์ต่อรัฐมนตรีได้ภายในกี่วันนับแต่วันที่ได้รับหนังสือแจ้งการไม่อนุญาต
ก. 60 วัน ค. 45 วัน
ข. 90 วัน ง. 30 วัน
13. ผู้จัดการ ลูกจ้าง หรือตัวแทนจัดหางาน ซึ่งพ้นจากความ เป็นผู้จัดการลูกจ้างหรือตัวแทนจัดหางาน ต้องส่งคืนบัตรประจำตัวแก่นาย ทะเบียนหรือผู้รับอนุญาตจัดหางานในประเทศ ภายในกี่วัน
ก. 15 วัน ค. 10 วัน
ข. 30 วัน ง. 7 วัน
14. ในกรณีที่ใบอนุญาตหรือบัตรประจำตัวสูญหายหรือถูกทำลาย ให้ผู้รับอนุญาตจัดหางาน
ยื่นคำขอภายในกี่วัน
ก. 15 วัน ค. 45 วัน
ข. 30 วัน ง. 20 วัน
15. ห้ามมิให้ผู้ใดจัดหางานให้คนหางานเพื่อไปทำงานในต่าง ประเทศเว้นแต่จะได้รับใบอนุญาตจากใคร
ก. นายทะเบียนจัดหางานกลาง
ข. ทะเบียนจัดหางานจังหวัด
ค. อธิบดีกรมการจัดหางาน
ง. รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงานและสวัสดิการสังคม
16. ผู้ขออนุญาตจัดหางานเพื่อไปทำงานในต่างประเทศ ต้อง เป็นบริษัทประเภทใด
ก. บริษัทจำกัด ค. ประเภทใดก็ได้
ข. บริษัทมหาชนจำกัด ง. ถูกทั้ง ก และ ข
พระราชบัญญัติจัดหางานและคุ้มครองคนหางาน พ.ศ. ๒๕๒๘
1. ใครคือผู้รักษาการตามพระราชบัญญัตินี้
ก. รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงานและสวัสดิการสังคม
ข. รัฐมนตรีว่าการกระทรวง
ค. รัฐมนตรีว่าการกระทรวง
ง. รัฐมนตรีว่าการกระทรวง
2. "ตัวแทนจัดหางาน" หมายความว่าอย่างไร
ก. ผู้รับใบอนุญาตจัดหางานตามพระ ราชบัญญัตินี้
ข. บุคคลซึ่งประสงค์จะทำงาน โดย เรียกหรือรับค่าจ้างเป็นเงินหรือประโยชน์อย่างอื่น
ค. ผู้ซึ่งผู้รับอนุญาตจดทะเบียนให้ เป็นตัวแทนจัดหางานตามพระราชบัญญัตินี้
ง. ไม่มีข้อถูก
3. พระราชบัญญัติจัดหางานและคุ้มครองคนหางาน พ.ศ. 2528 มีกี่หมวด กี่มาตรา
ก. 6 หมวด 69 มาตรา 1 บทเฉพาะกาล
ข. 7 หมวด 69 มาตรา 1 บทเฉพาะกาล
ค. 6 หมวด 96 มาตรา 1 บทเฉพาะกาล
ง. 7 หมวด 96 มาตรา 1 บทเฉพาะกาล
4. การจัดตั้งสำนักงานจัดหางานขึ้นในกรมการจัดหางาน กระทรวงแรงงานและสวัสดิการสังคม เรียกว่าอะไร
ก. กรมการจัดหางาน
ข. สำนักจัดหางาน กรมการ จัดหางาน
ค. บริษัทจัดหางาน
ง. สำนักจัดหางาน
5. ห้ามมิให้ผู้ใดจัดหางานให้คนหางานทำงานในประเทศ เว้น แต่จะได้รับใบอนุญาตจากใคร
ก. นายทะเบียน
ข. คณะกรรมการกองทุน
ค. อธิบดีกรมการจัดหางาน
ง. รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงานและสวัสดิการสังคม
6. การจัดตั้งสำนักงานทะเบียนจัดหางานกลางขึ้นในกรมการจัด หางาน กระทรวงแรงงานและสวัสดิการสังคม ใครเป็นผู้มีอำนาจและหน้าที่พระราชบัญญัตินี้
ก. นายทะเบียนจัดหางานกลาง
ข. ทะเบียนจัดหางานจังหวัด
ค. อธิบดีกรมการจัดหางาน
ง. รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงานและสวัสดิการสังคม
7. ข้อใด ไม่ใช่ คุณสมบัติของผู้ขออนุญาตจัดหางานในประเทศ
ก. มีอายุไม่ต่ำกว่า 18 ปีบริบูรณ์
ข. ไม่เป็นผู้รับอนุญาตจัดหางาน
ค. ไม่เคยถูกเพิกถอนใบอนุญาตจัดหางาน
ง. ไม่เป็นกรรมการ หุ้นส่วน หรือผู้จัดการของนิติบุคคลซึ่งเป็นผู้รับ อนุญาตจัดหางาน
8. ใบอนุญาตจัดหางาน มีอายุกี่ปี
ก. 2 ปี ค. 4 ปี
ข. 3 ปี ง. 5 ปี
9. ถ้าผู้รับอนุญาตจัดหางานในประเทศประสงค์จะขอต่ออายุใบอนุญาต ให้ ยื่นคำขอก่อนใบอนุญาตสิ้นอายุไม่น้อยกว่ากี่วัน
ก. 20 วัน ค. 45 วัน
ข. 30 วัน ง. 60 วัน
10. การอนุญาตหรือไม่อนุญาตจะต้องกระทำให้เสร็จ ภายในกี่วันนับแต่ วันที่ได้รับคำขอซึ่งมีรายละเอียดถูกต้องและครบถ้วน ตามที่กำหนดในกฎ กระทรวง
ก. 20 วัน ค. 45 วัน
ข. 30 วัน ง. 60 วัน
11. ในกรณีที่ผู้รับอนุญาตจัดหางานในประเทศประสงค์จะขอย้าย สำนักงานหรือขอตั้งสำนักงานชั่วคราวนอกเขตท้องที่ที่ได้รับอนุญาตให้ยื่นคำขอ ต่อใคร
ก. นายทะเบียน
ข. คณะกรรมการกองทุน
ค. อธิบดีกรมการจัดหางาน
ง. รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงานและสวัสดิการสังคม
12. ในกรณีที่นายทะเบียนไม่ออกใบอนุญาต ไม่ต่ออายุใบอนุญาต ไม่อนุญาตให้ย้ายสำนักงาน ไม่อนุญาตให้จัดตั้งสำนักงานชั่วคราวหรือไม่ อนุญาตให้เปลี่ยนผู้จัดการ ผู้ขออนุญาตหรือผู้รับอนุญาตจัดหางานในประเทศมี สิทธ์อุทธรณ์ต่อรัฐมนตรีได้ภายในกี่วันนับแต่วันที่ได้รับหนังสือแจ้งการไม่อนุญาต
ก. 60 วัน ค. 45 วัน
ข. 90 วัน ง. 30 วัน
13. ผู้จัดการ ลูกจ้าง หรือตัวแทนจัดหางาน ซึ่งพ้นจากความ เป็นผู้จัดการลูกจ้างหรือตัวแทนจัดหางาน ต้องส่งคืนบัตรประจำตัวแก่นาย ทะเบียนหรือผู้รับอนุญาตจัดหางานในประเทศ ภายในกี่วัน
ก. 15 วัน ค. 10 วัน
ข. 30 วัน ง. 7 วัน
14. ในกรณีที่ใบอนุญาตหรือบัตรประจำตัวสูญหายหรือถูกทำลาย ให้ผู้รับอนุญาตจัดหางาน
ยื่นคำขอภายในกี่วัน
ก. 15 วัน ค. 45 วัน
ข. 30 วัน ง. 20 วัน
15. ห้ามมิให้ผู้ใดจัดหางานให้คนหางานเพื่อไปทำงานในต่าง ประเทศเว้นแต่จะได้รับใบอนุญาตจากใคร
ก. นายทะเบียนจัดหางานกลาง
ข. ทะเบียนจัดหางานจังหวัด
ค. อธิบดีกรมการจัดหางาน
ง. รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงานและสวัสดิการสังคม
16. ผู้ขออนุญาตจัดหางานเพื่อไปทำงานในต่างประเทศ ต้อง เป็นบริษัทประเภทใด
ก. บริษัทจำกัด ค. ประเภทใดก็ได้
ข. บริษัทมหาชนจำกัด ง. ถูกทั้ง ก และ ข
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น